Skaczący ludzie Zwinny trening Szczęśliwi ludzie Białe tło

Szkolenia Agile

Zwinność jest atutem

Zwinne metody i zasady pracy zrewolucjonizowały rynek pracy - nie tylko w IT, ale we wszystkich branżach i na całym świecie. Dlatego też szkolenia agile stają się coraz bardziej popularne. I słusznie: zwinne projekty są uważane za znacznie bardziej elastyczne. W rezultacie prowadzą do sukcesu w złożonych, szybko zmieniających się środowiskach bardziej efektywnie niż konwencjonalne podejścia.

Wspólną cechą wszystkich metod zwinnych jest to, że w ich centrum znajdują się ludzie. Nie koncentrują się na sztywnych procesach i obowiązkach, ale na korzyściach dla klienta. Oznacza to w szczególności, że pętle sprzężenia zwrotnego i ciągłe doskonalenie są bardzo ważne w metodach zwinnych. Poszczególne zwinne metody pracy znacznie się od siebie różnią. Ale dobrą rzeczą jest to, że Państwo i Państwa zespół mogą swobodnie decydować, które podejście wybrać dla swoich zwinnych projektów. Często zdarza się nawet, że zespoły łączą różne metody zwinne, aby ustalić podejście, które działa dla nich najlepiej. Proszę się więc nie wstydzić - zanurz się w świecie agile!

Dwóch ludzi z kreskówek wektorowych noszących klocki Lego metody zwinne

Czym jest Agile?

Co oznacza zwinność - i czy zwinna praca sama w sobie zapewni Państwu sukces? Proszę dowiedzieć się wszystkiego o różnorodności i zaletach metod zwinnych!

 

Proszę poznać metody zwinne

Czym jest Scrum?

Jeśli interesuje Państwa praca zwinna, nie da się obejść Scruma. Chcą Państwo uzyskać szybki przegląd? W takim razie tędy!
 

Szybki start w Scrumie

Która metoda zwinna pasuje do Państwa zespołu?

Elastyczność, skupienie i ogień - to, które metody zwinne przyniosą najlepsze rezultaty dla Państwa zespołu, zależy od Państwa sposobu pracy, ukierunkowania technicznego i składu zespołu. Podczas gdy zwinne projekty rozwojowe lubią być realizowane przy użyciu Scrum, wiele zespołów produkcyjnych przysięga na Kanban lub mieszankę obu. Myślenie projektowe jest doskonałą alternatywą dla innowacyjnych rozwiązań, a dzięki OKR można pracować w sposób szczególnie zorientowany na cele. Tak czy inaczej, szkolenie agile jest często punktem wyjścia do pracy z wybraną przez Państwa metodą zwinną.

Powiemy Państwu, jakie metody zwinne są dostępne i na czym polega praca zwinna w naszych artykułach na blogu, w podcaście lub w osobistej rozmowie. Na co więc Państwo czekają? Proszę rozpocząć swoją zwinną podróż już dziś!

Do naszych artykułów na blogu

Do podcastu SERVIEW

Zwinna transformacja na pełnych obrotach 

Z klasycznego modelu bezpośrednio do świata agile - czy to w ogóle możliwe? Tak, małymi krokami! Mimo że szkolenie zwinne jest często punktem wyjścia dla transformacji zwinnej, mówiąc w przenośni, to tylko połowa sukcesu. Udana transformacja zwinna może naprawdę wystartować tylko dzięki zaangażowaniu wszystkich zaangażowanych osób. Postawa i sposób myślenia stojące za metodami zwinnymi są równie ważne jak same metody, jeśli nie ważniejsze.

Dlatego też firmy mogą przeprowadzić zwinną transformację tylko na tyle, na ile pozwalają im na to poszczególni członkowie zespołu. Mówiąc prostym językiem: pracownicy potrzebują ukierunkowanego wsparcia, aby zrozumieć, zaadaptować i żyć zgodnie z wartościami i zasadami agile. Tylko w ten sposób transformacja w kierunku elastycznej i wysokowydajnej kultury korporacyjnej może naprawdę odnieść sukces. Szkolenie agile - lub kilka szkoleń dotyczących różnych metod - jest idealnym punktem wyjścia. Czy są Państwo gotowi? Proszę rozpocząć transformację agile na pełnych obrotach!